CSULfinance memiliki nilai-nilai dasar dan sifat - sifat dasar kepemimpinan yang dipegang teguh oleh setiap pemangku kepentingan. Nilai – nilai dasar antara lain Integritas, Pengembangan Berkelanjutan, Keunggulan, Proaktif, Tanggung Jawab, dan Kerjasama Kelompok. Dan untuk Sifat - sifat dasar kepemimpinan antara lain Kompeten, Berwawasan ke Depan, Menginspirasi, Mengaktualisasi Diri, Jujur & Rendah Hati.
Kami senantiasa menerapkan standar etika dan moral tertinggi dengan selalu mengedepankan asas kejujuran dan keadilan dalam setiap kegiatan.
Kami bertekad untuk senantiasa mengembangkan perusahaan kami berikut sumber daya manusianya.
Kami terus berupaya mencapai standar kinerja tertinggi.
Kami terus mencari dan mengadopsi teknik dan pendekatan baru untuk meningkatkan mutu bisnis kami.
Kami bertanggung jawab kepada seluruh pemangku kepentingan atas segala keputusan dan tindakan yang kami ambil.
Kami mendorong dan mendukung keanekaragaman tenaga kerja berdasarkan asas saling percaya dan menghormati serta komunikasi yang baik dalam mencapai semua tujuan yang telah dicanangkan.
Menunjukkan kompetensi kepemimpinan dalam mengambil keputusan yang tepat.
Dapat menetapkan tujuan secara menyeluruh; memiliki visi yang dapat dikomunikasikan dengan baik dan kemudian dimiliki oleh seluruh anggota organisasi; mempunyai gambaran bagaimana cara untuk meraih keberhasilan dan menetapkan prioritas berdasarkan nilai-nilai inti perusahaan.
Memperlihatkan kepercayaan diri dalam semua interaksi; memegang kendali; memiliki daya tahan; senantiasa berkomunikasi, memberi inpsirasi, dan memberdayakan para karyawan untuk terus berprestasi.
Terus mengembangkan potensi diri dan mencari tantangan baru.
Selalu bersikap tulus, rendah hati, dapat diandalkan, dan jujur dalam menjaga kepercayaan.
